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Karine Nous : “L’employabilité doit être anticipée et accompagnée”

Diversification des profils dans la haute fonction publique : quels enseignements à tirer ?

À l'occasion du 25e anniversaire de l'ouverture du troisième concours de l'ENA, l’École nationale d'administration a organisé un colloque sur la diversification des profils dans la haute fonction publique. Quel est le rôle et la place de ce concours dans le recrutement des hauts fonctionnaires aujourd'hui ? Alors qu'un tiers seulement des personnes interrogées dans un sondage IFOP estime que la haute fonction publique sait attirer les talents issus du privé, comment faire pour rendre la sphère publique plus attractive ? En guise de synthèse des interventions et tables rondes, suivez l'intervention de Nicolas de Lorgeril et Gilles Duthil, co-organisateurs du colloque.

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14h26 | mardi 03 décembre 2019

Karine Nous : “L’employabilité doit être anticipée et accompagnée”

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