Pour une fonction publique heureuse
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Comment favoriser le bien-être et l’épanouissement des agents publics
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Les bienfaits d’une gestion RH globale dans les collectivités territoriales
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Les clés d’une fonction publique heureuse
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Centre de gestion du Rhône : un accompagnement global en matière de santé au travail
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Alain Gianazza : “Prendre en compte le bien-être des agents, c’est permettre le bien-être des administrés”
Comment favoriser le bien-être et l’épanouissement des agents publics
Fany Allarousse, directrice générale des services de la communauté de communes Les Vals du Dauphiné, revient sur l’impact du projet “Liberté” – pour “Laboratoire d’innovation pour le bien-être et l’épanouissement des parties prenantes” –, récompensé par un prix de la Mutuelle nationale territoriale (MNT). Un échange en prolongement de l’étude de la Fabrique Spinoza “Pour une fonction publique heureuse”.
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