L’administration pénitentiaire priée de revoir son mode de recrutement

Face à ses forts besoins d’effectifs à venir, l’administration pénitentiaire doit revoir le mode de recrutement et de formation des agents pénitentiaires, souligne la commission du livre blanc sur l’immobilier pénitentiaire, dans un rapport dévoilé mardi 4 avril. Le groupe de travail préconise notamment de renforcer les compétences de l’École nationale d’administration pénitentiaire.