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Du nouveau pour le congé parental des fonctionnaires et la disponibilité pour élever un enfant

Un projet de décret acte le maintien, dans la fonction publique, des droits à avancement en cas de congé parental ou en cas de disponibilité pour élever un enfant. L’âge de l’enfant pour qu’un agent public bénéficie d’une disponibilité pour l’élever est ainsi porté de 8 à 12 ans. Des mesures issues de l’accord de 2018 sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. 

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